ضرورت ترمیم حقوق مددکاران و کارکنان سازمان بهزیستی درخواست پیگیری جهت برقراری سقف ۲۵ هزار امتیازی فوق‌العاده خاص از مجلس

مشاور رئیس سازمان بهزیستی در امور مجلس گفت: از نمایندگان محترم تقاضا داریم با در نظر گرفتن ماهیت حاکمیتی و حمایتی وظایف سازمان بهزیستی، نسبت به پیش‌بینی بودجه لازم جهت اعمال سقف کامل ۲۵ هزار امتیازی فوق‌العاده خاص برای کارکنان سازمان بهزیستی اقدام کنند.

به گزارش الگن خبر به نقل از روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان بهزیستی کشور، نشست مشترک رئیس، اعضای هیئت رئیسه و نمایندگان عضو کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس شورای اسلامی با ریاست و مدیران ارشد سازمان بهزیستی کشور در محل سازمان بهزیستی کشور برگزار شد.

در این نشست، محمدکریم آریا مشاور رئیس سازمان بهزیستی کشور در امور مجلس ضمن خیرمقدم به نمایندگان مجلس به تبیین چالش‌های معیشتی کارکنان این سازمان و ضرورت اصلاح احکام حقوقی آنان در راستای رفع مشکلات معیشتی کارکنان به منظور تقویت خدمات دهی مطلوب و موثر به جامعه هدف و ارتقا انگیزه شغلی کارکنان این سازمان تخصصی و حمایتی پرداخت.

وی با اشاره به تصویب فوق‌العاده خاص در قانون برنامه هفتم پیشرفت اظهار داشت: بر اساس جزء ۳ بند (ب) ماده ۱۰۶ قانون برنامه هفتم و اصلاحیه دو فوریتی آن در اردیبهشت ماه ۱۴۰۴، حکم برقراری فوق‌العاده خاص به تمامی دستگاه‌های اجرایی تسری یافته و سقف آن تا ۲۵ هزار امتیاز تعیین شده است.

آریا با تشریح نحوه اجرای این قانون توسط دولت تصریح کرد: علی‌رغم صراحت قانونی، دولت تنها ۴ هزار امتیاز (معادل حدود ۳۰ میلیون و ۵۹۷ هزار ریال) را در احکام کارگزینی امسال اعمال کرده و ۲۱ هزار امتیاز باقی‌مانده را ابلاغ نکرده است.

مشاور رئیس سازمان بهزیستی در امور مجلس در ادامه با تشریح شرایط دشوار کاری مددکاران و کارکنان این سازمان گفت: حقوق فعلی کارکنان سازمان بهزیستی هیچ‌گونه تناسب و سنخیتی با مأموریت‌های متنوع، متعدد، خطیر و اکثرا فرساینده آن‌ها ندارد.

وی متذکر شد: کار در مراکز اورژانس‌های اجتماعی، نگهداری سالمندان، بیماران روانی مزمن، افراد دارای معلولیت ذهنی و رسیدگی به پرونده‌های حساس زنان بد سرپرست و سرپرست خانوار و کودکان بدسرپرست و بی‌سرپرست، کودکان کار و خیابان و ساماندهی و توانمندسازی آسیب دیدگان اجتماعی از مصادیق عینی صعوبت کار است.

آریا افزود: درحالی‌که بسیاری از دستگاه‌های اجرایی با بهره‌گیری از ماموریت‌های مرتبط با دستگاه خود و برخی موارد قوانین خاص، حقوق و مزایای خود را به طور چشمگیری افزایش داده‌اند که در این بین کارکنان سازمان بهزیستی با کمترین رشد حقوقی روبرو بوده‌اند و این موضوع می‌تواند موجب کاهش بهره‌وری و انگیزه شغلی در خط مقدم سلامت اجتماعی و سایر ماموریت‌های سازمانی شدد.

وی در پایان خطاب به اعضای کمیسیون برنامه و بودجه مجلس تاکید کرد: از نمایندگان محترم تقاضا داریم با در نظر گرفتن ماهیت حاکمیتی و حمایتی وظایف سازمان بهزیستی، نسبت به پیش‌بینی بودجه لازم جهت اعمال سقف کامل ۲۵ هزار امتیازی فوق‌العاده خاص برای کارکنان سازمان بهزیستی اقدام کنند تا بخشی از شکاف دریافتی کارکنان با سایر دستگاه‌ها جبران شود.